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Warum Mediation

Mediation ist omnipotent, das heißt sie kann Konflikte in jedem Bereich lösen, auch im politischen Umfeld oder öffentlichen Bereich. Der Anwendbarkeit sind fast keine Grenzen gesetzt. Allein die Konfliktparteien müssen den Willen haben, ihre Streitigkeiten durch eine Mediation zu bewältigen. Sie eignet sich deshalb vor allem für Streitparteien, die sich weiterhin mit Respekt und auf Augenhöhe begegnen wollen oder auch müssen. Gleichzeitig stellt die Mediation einen geschützten Rahmen für die Verhandlungen dar, da absolute Vertraulichkeit gilt.

Die Mediatorin ist in diesen Situationen eine unabhängige dritte Person, die offen auf den Konflikt schauen kann, ohne aber „zu richten“.

Eine Außenstehende, die nicht – wie ein Rechtsanwalt – auf der einen oder der anderen Seite steht und entsprechend in diese oder jene Richtung argumentiert. Und auch kein Richter/Richterin, der/die eine Entscheidung „von oben“ trifft, ohne dass eine Einflussnahme möglich wäre. Die Mediatorin ist allparteilich.

Ziel der Mediation ist eine friedliche Einigung in Konfliktsituationen mit einem positiven Ergebnis für beide Seiten.
 

Im Vordergrund steht der größtmögliche beiderseitige Nutzen, indem Interessen und nicht Positionen in Einklang gebracht werden, weil – so lautet die zugrunde liegende Hypothese – jedes Problem durch Interessen bestimmt wird. Und auch hinter gegensätzlichen Positionen können gemeinsame Interessen stehen.

Warum Mediation
5-Schritte-Plan

Mediationsverfahren

Die Mediation ist ein strukturiertes Verfahren, welches im Mediationsgesetz festgelegt ist. In fünf Phasen gelangen Sie zu einvernehmlich erarbeiteten Lösungen. 

Vorteile der Mediation

Vorteile der Mediation

Die Mediation hat viele Vorteile im Vergleich zu einem streitigen Verfahren vor Gericht oder einer Auseinandersetzung mit den jeweiligen Anwälten.

  • Die Mediation kennt keine Gewinner oder Verlierer. So können die Konfliktparteien nach erfolgreichem Abschluss des Verfahrens wieder entspannt miteinander umgehen.

  • Der Mediator/die Mediatorin unterstützt die Konfliktparteien dabei, die strittigen Themen zu identifizieren sowie Lösungsoptionen zu erarbeiten.

  • Die Lösung des Konflikts liegt immer in der Hand der Konfliktparteien. Sie alleine entscheiden, der Mediator/die Mediatorin entscheidet nicht in der Sache. Im Verlauf der Mediation wird es nichts geben, was die Konfliktparteien nicht wollen.

  • Bei einer Mediation lassen sich – anders als bei einem Gerichtsverfahren - zeitnah gute und nachhaltige Lösungen finden.

  • Das Mediationsverfahren ist in der Regel kürzer als eine gerichtliche Auseinandersetzung.

  • Bevor eine endgültige Lösung vereinbart wird, wird diese mit den jeweiligen Anwälten geprüft. So wird niemand "über den Tisch gezogen". Jede Konfliktpartei weiß genau, worauf sie sich einlässt und worauf sie eventuell verzichtet.

  • Die Mediation ist kostengünstiger als Anwälte oder ein Gerichtsverfahren.

  • Viele Rechtsschutzversicherungen übernehmen zumindest einen Teil der Kosten für eine Mediation.

Gerne stehe ich für ein unverbindliches und kostenfreies Erstgespräch zur Verfügung. Nehmen Sie einfach Kontakt auf per E-Mail an silke.bannasch@gmx.de oder rufen Sie mich an unter der Mobilnummer +49 (0)171 548 08 71.

Pflanze und Buch
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